PENGARUH KOMPENSASI, PELATIHAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI DINAS PERIKANAN KOTA TANJUNGBALAI
Abstract
The formulation of the problem in this study is: How does compensation, training and work motivation influence the work productivity at Dinas Perikanan Kota Tanjungbalai. This study aims to determine the effect of compensation, training and work motivation on employee work productivity. With total sampling technique, the sample in this study was 41 people. The results showed; Compensation partially has a positive effect on employee work productivity; Partial training has a positive effect on employee work productivity; Work motivation partially has a positive influence on employee work productivity; Training, compensation and work motivation simultaneously have a positive and significant effect on employee work productivity.
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Anoraga. 2014. Manajemen Bisnis. Bandung: Rineka Cipta. Azwar, S. 2017. Metode Penilitan. Yogyakarta: Pustaka Pelajar.
Bhargava R. Kotur dan S. Anbazhagan. 2014. Education and Work-Experience - Influence on the Performance. Journal of Business and Management, e- ISSN: 2278-487X, p-ISSN: 2319-7668. Volume 16, Issue 5. Ver. III (May. 2014), PP 104-110.
Bambang, Hermanto. 2015. Pengaruh Prestasi Training, Motivasi, Dan Masa Kerja Teknisi Terhadap Produktivitas Teknisi Di Bengkel Nissan Yogyakarta, Solo Dan Semarang. Jurnal.
Daft, Richard L, 2013. Era Baru Manajemen. Jakarta: Salemba Empat. Darmawan. 2013. Metode Penelitian Kuantitatif. Bandung: Remaja Rosdakarya.
George, Jennifer and Gareth R Jones. 2015. Understanding and Managing Organizational Behavior. New Jersey: Pearson Education, Inc.
Hamid, Sanusi. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia Lanjutan. Yogyakarta: CV Budi Utama.
Handoko, T. Hani. 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: BPFE.
Hasibuan, Malayu S.P. 2012. Organisasi dan Motivasi. Jakarta: Bumi Akasara.
, 2017. Manajemen Dasar Pengertian dan Masalah. Jakarta: Bumi Akasara.
Kadarisman, M. 2012. Manajemen Kompensasi. Jakarta: PT. Rajagrafindo Persada.
Koesmono, H. Teman. 2015. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi dan Kepuasan Kerja serta Kinerja Karyawan Pada Sub Sektor Industri Pengolahan Kayu Skala Menengah Di Jawa Timur. JURNAL MANAJEMEN & KEWIRAUSAHAAN, VOL. 7, NO. 2, SEPTEMBER 2005: 171-188.
Mangkunegara. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: Remaja Rosdakarya.
Mathis, Robert L. dan Jackson, John H. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi 9, dialih bahasakan oleh Jimmy Sadeli dan Bayu Prawira Hie. Jakarta: Salemba Empat.
Munandar. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Salemba Empat. Nazhifah A. Bachmid, Imelda Ogi; dan Jacky Sumarauw. 2017. Pengaruh
Kompensasi, fasilitas kerja dan Beban Kerja Terhadap Prestasi Kerja Pegawai Pada PT. Bank Tabungan Negara (Persero), Tbk Kantor Cabang Manado. Jurnal.
Notoadmodjo. 2010. Pengembangan Sumber Daya Manusia. Jakarta: Rineka Cipta.
Noviantoro, Djatmiko. 2010. Analisis Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan, serta Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pegawai pada PT Perusahaan Pengeboran London Sumatera Indonesia Tbk. Medan. Skripsi Tidak Dipublikasikan.
Nur Ainal Karima, Idayanti, dan Fauziah Umar. 2017. Pengaruh Masa Kerja, Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Bank Sulselbar Cabang Utama Makassar. Jurnal.
Nurhayati, Eti. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Yrama
Widya.
Prasetiyo, Sigit. 2012. Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening (Studi pada Hotel Berbintang di Yogyakarta). Yogyakarta: Skripsi tidak diterbitkan.
Riva’i, Veithzal. 2010. Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Rivai, Veithzal dan Sagala, Ella Jauvani. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan dari Teori ke Praktik. Jakarta: PT Raja Grafindo.
Robbins, Stephen P. 2013. Perilaku Organisasi. Jakarta: Salemba Empat. Salinding, Roni. 2011. Analisis Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Erajaya. Skripsi.
Sedarmayanti. 2010. Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Bandung: CV Mandar Maju.
Siagian, Sondang P. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: CV Haji Masagung.
Simamora, Henry. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi 1. Yogyakarta: STIE YKPN Yogyakarta.
Sinungan, Muchdarsyah. 2010. Produktivitas: Apa dan Bagaimana. Jakarta: Bumi Aksara.
, 2013. Dasar – Dasar Tehnik Manajemen Tehnik. Jakarta: Bumi Aksara.
Sugiyono. 2010. Metode Penelitian Bisnis, Cetakan kesembilan. Bandung: Alfabeta.
, 2013. Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kualitatif, Kuantitatif dan R & D. Bandung: Alfabeta.
, 2017. Metode Penelitian. Bandung: Alfabeta. Sumodiningrat. 2011. Pengantar Statistika. Jakarta: Andi.
Sunyoto, Danang. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: CAPS (Center for Academic Publishing Service).
Sutrisno, Edy. 2011. Manajemen Keuangan, Teori dan Aplikasi. Jakarta: Kencana.
Sutrisno, Edy. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana. Tafwidh Fara Nogara. 2014. Pengaruh Motivasi, Kompensasi dan Pelatihan
Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Pertamina (Persero) Upms IV Semarang. Tesis.
Torang, Syamsir. 2013. Organisasi dan Manajemen (Perilaku, Struktur, Budaya & Perubahan Organisasi. Bandung: Alfabeta.
Trenggono. 2018. Metode Penelitian Manajemen. Jakarta: Rajawali Pers.
Umar, Husein. 2012. Riset Sumber Daya Manusia Dalam Organisasi. Edisi revisi. Cetakan Kelima. Jakarta: PT. Gramedia Pustaka Utama.
Uno, Hamzah B. 2012. Teori Motivasi & Pengukurannya. Jakarta: PT.Bumi Aksara.
Usman, Effendi. 2012. Asas Manajemen, cetakan Ke II. Jakarta: Rajawali Pers. Wagner, John A. & Hollenbeck, John R. 2010. Organizational Behavior:
Securing Competitive Advantage. New York: Routledge.
Wibowo. 2010. Budaya Organisasi. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
, 2014. Manajemen Kinerja, Edisi Keempat. Jakarta: Rajawali Pers.
Widodo, Eko Suparno. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Pustaka Pelajar.
Winardi. 2010. Kepemimpinan Dalam Manajemen. Jakarta: PT. Rineka Cipta.
DOI: https://doi.org/10.30743/jmb.v3i1.3633
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Manajemen dan Bisnis
Fakultas Ekonomi Universitas Islam Sumatera Utara
Jl. Sisingamangaraja, Teladan-Medan Indonesia 20217
Telp. (061) 7869880 | fax. (061) 7869880
Email: admin.jmb@fe.uisu.ac.id