Pengaruh Pemberdayaan Sikap Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai Sekretariat DPRD Kabupaten Padang Lawas
Abstract
Keywords
Full Text:
PDFReferences
BUKU:
Cross, T.M dan Lynch. R.R. (2012). Peniliaian dan Evaluasi Kinerja: Konsep dan Praktik. Jakarta. Penerbit Ghalia Indonesia
Dessler, Gary. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia (Jilid I). Jakarta : Indeks.
Hasibuan, Malayu S. P. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi Ketiga, Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Ivancevich, G., and Koropaske, D., (2010) Organizations: Behavior, Stucture, Process, Singapore, McGraw Hill Company
Ivancevich, John M., Konopaske, Robert., and Matteson, Michael T., (2012) Organizational Behavior and Management, 7thedition, McGraw Hill, Alih Bahasa Gina Gania, Perilaku dan Manajemen Organisasi, Jilid 1, Edisi 7, Jakarta, Erlangga
Mangkunegara, Anwar, Prabu. (2014). Evaluasi Kinerja SDM, Cetakan 4, Bandung : Refika Aditama
Mangkuprawira, Sjafri. (2010). Manajemen Sumber Daya Manusia Strategik. Cetakan ketiga, Penerbit Ghalia Indonesia
Ridwan. (2012). Skala Pengukuran Variabel-Variabel Bandung : Alfabeta
Rivai, Veithzal dan Sagala, Ella Jauvani. (2014). Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan : Dari Teori ke Praktek. Jakarta : PT. Rajagrafindo Persada
Robbins S.P & Judge,T.A. 2012. Perilaku Organisasi. Buku 1 Edisi 12. Terjemahan Diana Angelica. Penerbit Salemba Empat. Jakarta.
Robbins, Stephen P. (2016). Perilaku Organisasi. Edisi kesepuluh. Jakarta: Indeks Kelompok Gramedia.
Rush, Michael dan Althoff, Phillip. (2013). Pengantar Sosiologi Politik. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Samsudin, Sadili. (2014). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: CV. Pustaka Setia, Cetakan ketiga.
Sedarmayanti. (2014). Good Governance (Kepemerintahan Yang Baik), Bandung : Mandar Maju
Sekaran, U., dan Bougie (2010), Research Methods for Busines. A Skill Building Approach. Fifth Edition. A John Wiley and Sons, Ltd, Publication.
Siagian, Sondang. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia (cetakan 15). Jakarta: Bumi Aksara
Sink, R dan Tuttle, J.K. (2011). Evaluasi Kinerja. Jakarta: Indeks Kelompok Gramedia.
Sugiyono. (2014). Metode Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif dan R & D. Bandung : Alfabeta
Thoha, Miftah. (2014). Birokrasi Indonesia Dalam Era Globalisasi, Pusdiklat Pegawai Depdiknas, Sawangan, Bogor.
Triton PB (2014), Paradigma Baru Manajemen Sumber Daya Manusia, Tugu Yogyakarta.
________(2016), SPSS 12.00 Terapan Riset Statistik Parametrik, Andi Yogyakarta.
Yukl, G. (2012), Kepemimpinan Dalam Organisasi.Edisi Indonesia (kelima). Cetakan kedua. Penerbit PT Indeks, Jakarta.
JURNAL :
Abdullah, Z., Darwanis., dan Zein, B. (2013). Pengaruh sikap kerja terhadap kinerja auditor melalui motivasi kerja sebagai variabel intervening. Jurnal Akuntansi, Volume 2, No. 1, November 2012
Arifin, Alvin.(2014) Pengaruh pemberdayaan dan motivasi terhadap kinerja karyawan”. Jurnal Administrasi Bisnis (JAB).
Fadzilah, Ari.(2006) Analisis pengaruh pemberdayaan karyawan dan self of efficacy terhadap kinerja karyawan bagian penjualan
I Putu Magna Anoraga, Desak Ketut Sintuasih dan I Gede Riana (2017), Pengaruh kepemimpinan dan pemberdayaan terhadap motivasi dan kinerja pegawai, E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana, ISSN : 2337:3067, 6.9(2017) : 3291:3324.
Liao (2012), The impact of work values, work attitudes on job performance of Green Energy Industry Employee in Taiwan
Nongkeng, Hasan.(2012) “Pengaruh Pemberdayaan, Komitmen Organisasional terhadap Kinerja dan Kepuasan Kerja”, Jurnal Aplikasi Manajemen. Volume 10, No 3, September
Noviansyah dan Zunaidah (2011). Pengaruh sikap kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai PT. Perkebunan Minanga Ogan Baturaja. Jurnal Manajemen dan Bisnis Sriwijaya Vol.9 No.18
Petty, Ricard E., Brinol, Pablo., dan Tormala, Zakary L., (2012) ”Thought Confidence as a Determinant of Persuasion: The Self ValidationHypothesis”, Journal of Personality and Social Psychology, pp. 722-734
Windy dan Gusnati (2012). Pengaruh Lingkungan kerja, pemberdayaan dan komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai bagian Akuntansi. The Indonesian Accounting Review, Volume 2, No. 2
DOI: https://doi.org/10.30743/jmb.v4i2.6517
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Manajemen dan Bisnis
Fakultas Ekonomi Universitas Islam Sumatera Utara
Jl. Sisingamangaraja, Teladan-Medan Indonesia 20217
Telp. (061) 7869880 | fax. (061) 7869880
Email: admin.jmb@fe.uisu.ac.id